ESTATUTOS DE LA ASOCIACIÓN DE CONSERVADORES Y RESTAURADORES DE BIENES CULTURALES DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
CAPITULO I. DENOMINACIÓN Y RÉGIMEN DE LA
ASOCIACIÓN
Artículo 1. Denomicacion.
Con la denominación de Asociación de Conservadores y Restauradores de Bienes Culturales del Principado de Asturias, se constituye por tiempo indefinido en el concejo de Avilés una asociación al amparo de la Ley Orgánica 1/2002, de 22 de marzo, reguladora del Derecho de Asociación y normas complementarias, con capacidad jurídica y plena capacidad de obrar careciendo de ánimo de lucro.
Artículo 2. Régimen de la asociación
El régimen de
la asociación está constituido por los presentes Estatutos y los acuerdos
válidamente adoptados por su asamblea general y órganos directivos, dentro de
la esfera de su respectiva competencia.
CAPITULO II. OBJETIVOS Y ACTIVIDADES DE
LA ASOCIACIÓN
Artículo 3. Objetivos de la asociación.
La asociación
tiene los siguientes fines:
a) Defender los intereses de los
Conservadores-Restauradores de Bienes Culturales, y la Protección del
Patrimonio Cultural, objeto de nuestra labor profesional.
b) Fomentar el contacto entre los
profesionales de las distintas especialidades, el espíritu de colaboración y la
intervención interdisciplinar y multidisciplinar.
c) Defender la figura del
Conservador-Restaurador de Bienes Culturales como un profesional que se rige
por un código deontológico, y que está capacitado para intervenir y participar
en los órganos de decisión sobre el Patrimonio Cultural.
d) Promover y difundir el desarrollo e
innovación en todos aquellos ámbitos relacionados con la Conservación y
Restauración del Patrimonio Cultural.
e) Concienciar a la sociedad de la
importancia de la profesión de Conservación- Restauración como herramienta
esencial para la conservación y salvaguarda del patrimonio cultural.
f) Impulsar y contribuir al establecimiento y
cumplimiento de cuantas normas tiendan a incrementar la eficacia en el
ejercicio de la profesión.
g) Promover actividades para fomentar la
formación continua y actualizada de los asociados.
h) Contribuir y promover el establecimiento
de un colegio de Conservadores-Restauradores que regule el correcto desarrollo
de la profesión y vele por los intereses del Patrimonio.
Artículo 4. Actividades.
Para el cumplimiento de estos fines se realizarán las siguientes
actividades:
a) Asesoramiento a los profesionales de la
Conservación y Restauración, particulares, instituciones y organismos públicos
y privados.
b) Desarrollo de un programa de actividades
(como conferencias, congresos, jornadas, publicaciones, foros de encuentro…)
para desarrollar el perfeccionamiento técnico, científico y humanístico para
todos aquellos profesionales vinculados a la Conservación y Restauración del
Patrimonio Cultural.
c) Establecer relaciones con Instituciones
que custodian el Patrimonio Cultural, tanto en el ámbito nacional como
internacional, para la defensa conjunta de la profesión, intercambio de
conocimientos y enriquecimiento mutuo.
d) Información y difusión de todas aquellas
noticias y eventos de interés que afecten a las condiciones generales del
ejercicio de la profesión y a la protección del Patrimonio Cultural.
e) Organizar actividades que contribuyan a
concienciar a la sociedad de la importancia de la conservación del Patrimonio
Cultural.
f) Colaborar con instituciones relacionadas
con el ámbito de la Conservación y Restauración para la difusión y
concienciación social de las actuaciones en el Patrimonio Cultural.
g) Cualquier otra actividad que sea de
interés para los asociados y se encamine al cumplimiento de los objetivos de la
Asociación.
CAPITULO III. DOMICILIO, Y ÁMBITO
TERRITORIAL
Artículo 5. Domicilio social.
La Asociación establece el domicilio social en Palacio de
Camposagrado, Plaza de Camposagrado, s/n, código postal 33400, Avilés.
Artículo 6. Ámbito territorial.
El ámbito territorial en el que va a
realizar principalmente sus actividades es el Principado de Asturias.
Los presentes Estatutos serán cumplidos
mediante los acuerdos que válidamente adopten la Junta Directiva y la Asamblea
General, dentro de sus respectivas competencias.
CAPITULO IV. ÓRGANOS DE GOBIERNO Y
REPRESENTACIÓN
Artículo 7. Clases y principios.
La Asociación será gestionada y
representada por una Junta Directiva (formada por un Presidente, un
Vicepresidente, un Secretario, un Tesorero y Vocales, designados entre los
asociados mayores de edad, en pleno uso de sus derechos civiles que no estén
incursos en motivos de incompatibilidad establecidos legalmente) y por la
Asamblea General.
Todos los cargos son gratuitos y carecen
de interés en los resultados económicos de la entidad, por sí mismos o a través
de persona interpuesta.
CAPITULO V. ASAMBLEA GENERAL
Artículo 8. Descripción y composición.
La Asamblea
General, integrada por todos los socios, es el órgano supremo de gobierno de la
Asociación.
Artículo 9. Clases de sesiones.
Las reuniones de la Asamblea General serán ordinarias y
extraordinarias. Obligatoriamente la Asamblea deberá ser convocada en sesión
ordinaria una vez al año, dentro del primer trimestre, para aprobar el plan
general de actuación de la asociación, censurar la gestión de la Junta
Directiva, aprobar, en su caso, los presupuestos anuales de ingresos y gastos,
así como el estado de cuentas correspondiente al año anterior.
La Asamblea
General se reunirá en sesión extraordinaria cuando las circunstancias lo
aconsejen, a juicio del Presidente, cuando así lo acuerde la Junta Directiva en
atención a los asuntos que deban tratarse o cuando lo propongan por escrito una
décima parte de los asociados.
Artículo 10. Convocatorias.
Las
convocatorias de las Asambleas Generales, sean ordinarias o, extraordinarias,
serán hechas por escrito, expresando el lugar, fecha y hora de la reunión, así
como el orden del día. Entre la convocatoria y el día señalado para la
celebración de la Asamblea habrán de mediar al menos quince días, pudiendo
asimismo hacerse constar que se reunirá la Asamblea General en segunda
convocatoria media hora después de la señalada para la primera.
Artículo 11. Quórum de asistencia y votaciones.
Las Asambleas Generales, tanto ordinarias
como extraordinarias, quedarán válidamente constituidas en primera convocatoria
cuando concurran a ella, presente o representados, un tercio de los asociados
con derecho a voto, y en segunda convocatoria cualquiera que sea el número de
asociados concurrente con derecho a voto.
Los acuerdos se
adoptarán por mayoría simple de las personas presentes o representadas, cuando
los votos afirmativos superen a los negativos, no siendo computables a estos
efectos los votos en blanco ni las abstenciones.
Será necesario
mayoría cualificada de las personas presentes o representadas, que resultará
cuando los votos afirmativos superen la mitad, para:
a) Disolver la asociación.
b) Modificar estos Estatutos.
c) La disposición o enajenación de bienes.
d) El nombramiento de las Juntas Directivas y
Administradores.
e) Acordar la remuneración, en su caso, de
los miembros de los órganos de representación.
f) La solicitud de declaración de utilidad
pública de la asociación.
g) El acuerdo para constituir una Federación
de Asociaciones o integrarse en ella.
Artículo 12. Competencias de la Asamblea General Ordinaria.
Son facultades
de la Asamblea General Ordinaria:
a) Aprobar, en su caso, la gestión de la
Junta Directiva.
b) Examinar y aprobar las cuentas anuales.
c) Aprobar o rechazar las propuestas de la
Junta Directiva en orden a las actividades de la Asociación.
d) Fijar las cuotas ordinarias o
extraordinarias.
e) Cualquiera otra que no sea de la
competencia exclusiva de la Asamblea General Extraordinaria.
f)
Acordar la
remuneración, en su caso, de los miembros de los órganos de representación.
Artículo 13. Competencias de la Asamblea General Extraordinaria.
Son facultades de la Asamblea General Extraordinaria:
a) Nombramiento de los miembros de la Junta
Directiva.
b) Modificación de Estatutos.
c) Disolución de la Asociación.
d) Expulsión de socios.
e) Constitución de Federaciones u otro tipo
de agrupación e integración en ellas.
f) Solicitud de declaración de utilidad
pública.
Artículo 14. Obligatoriedad de los acuerdos.
Los acuerdos
adoptados conforme a los preceptos anteriores obligarán a los socios, incluso a
los no asistentes, llevándose a un libro de actas que firmará el Presidente y
el Secretario.
CAPITULO VI.
JUNTA DIRECTIVA
Artículo 15. Descripción.
La Junta
Directiva será el órgano competente para interpretar los preceptos contenidos
en estos Estatutos y cubrir sus lagunas, siempre sometiéndose a la normativa
legal vigente, en materia de asociaciones.
Artículo 16. Composición.
Los cargos que
componen la Junta Directiva se designarán y revocarán por la Asamblea General
Extraordinaria y su mandato tendrá una duración de dos años a partir de la
constitución de la asociación, aunque puedan ser objeto de reelección.
Artículo 17. Bajas por renuncia voluntaria.
Los miembros de
la Junta Directiva podrán causar baja por renuncia voluntaria comunicada por
escrito a la Junta, por incumplimiento de las obligaciones que tuvieran
encomendadas y por expiración del mandato.
Artículo 18. Elección de los cargos.
Los miembros de
la Junta Directiva que hubieran agotado el plazo para el que fueron elegidos,
continuarán ostentando sus cargos hasta el momento en que se produzca la
aceptación de los que les sustituyan.
Las vacantes
que pudieran producirse durante el mandato de cualquiera de los miembros de la
Junta Directiva serán cubiertas provisionalmente entre dichos miembros hasta la
elección definitiva por la Asamblea General Extraordinaria.
Artículo 19. Sesiones.
La Junta Directiva se reunirá cuando lo
determine alguno de sus miembros. Quedará constituida cuando asista la mitad
más uno de sus miembros y para que sus acuerdos sean válidos deberán ser adoptados
por mayoría de votos, siendo necesaria la concurrencia, al menos de la mitad de
sus miembros. En caso de empate, el voto del Presidente será de calidad.
Cuando la Junta
Directiva lo estime procedente por la índole de la materia a tratar en la
sesión, podrán ser invitados a tomar parte en sus deliberaciones como asesore
cualificados, pero sin voto, especialistas para clarificar asuntos concretos
que figuren en la orden del día.
Será presidida
por el Presidente y, en su ausencia por el Vicepresidente o el Secretario, por
este orden, y, a falta de ambos, por el miembro de la Junta que tenga más edad.
El Secretario levantará acta, que se transcribirá en el libro correspondiente.
Artículo 20. Competencias de la Junta Directiva.
Las facultades
de la Junta Directiva se extenderán, con carácter general a todos los actos
propios de las finalidades de la asociación, siempre que no requieran, según
estos Estatutos, autorización expresa de la Asamblea General.
Son facultades particulares de la Junta Directiva:
a) Dirigir las actividades sociales y llevar
la gestión administrativa y económica de la asociación, acordando realizar los
oportunos contratos y actos.
b) Ejecutar los acuerdos de la Asamblea
General.
c) Formular y someter a la aprobación de la
Asamblea General los Balances y las cuentas anuales.
d) Elaborar, en su caso, el Reglamento de
Régimen Interior.
e) Resolver sobre la admisión de nuevos
asociados.
f) Nombrar delegados para alguna determinada
actividad de la Asociación.
g) Cualquier otra facultad que no sea de la
exclusiva competencia de la Asamblea General de socios.
Artículo 21. Competencias del Presidente.
El Presidente
de la Junta Directiva lo será también de la Asociación, y tendrá las siguientes
atribuciones.
a) Representar legalmente a la Asociación
ante toda clase de organismo públicos o privados.
b) Convocar, presidir y levantar las sesiones
que celebre la Asamblea General y la Junta Directiva; así como dirigir las
deliberaciones de una y otra, decidiendo con voto de calidad en caso de empate.
c) Ordenar los pagos acordados válidamente y
autorizar con su firma los documentos, actas y correspondencia.
d) Adoptar cualquier medida urgente que la
buena marcha de la Asociación aconseje o en el desarrollo de sus actividades
resulte necesaria o conveniente, sin perjuicio de darcuenta posteriormente a
la Junta Directiva.
e) Velar por los fines de la Asociación y su
cumplimiento.
Artículo 22. Competencias del Vicepresidente.
El Vicepresidente
sustituirá al Presidente en ausencia de éste, motivada por enfermedad o
cualquier otra causa, tendrá las mismas atribuciones que él.
Artículo 23. Competencias del Secretario.
El Secretario
tendrá a cargo la dirección de los trabajos puramente administrativos de la
Asociación, expedirá certificaciones, llevará los libros de la Asociación
legalmente establecidos y el fichero de asociados y, custodiará la
documentación de la entidad, haciendo que se cursen las comunicaciones sobre
designación de Juntas Directivas y demás acuerdos sociales inscribibles en los
Registros correspondientes, así como la presentación de las cuentas anuales y
el cumplimiento de las obligaciones documentales en los términos que legalmente
correspondan.
Artículo 24. Competencias del Tesorero.
El Tesorero
dirigirá la contabilidad de la asociación, tomará razón y llevará cuenta de los
ingresos y de los gastos, interviniendo las operaciones de orden económico;
recaudará y custodiará los fondos pertenecientes a la asociación, y dará
cumplimiento a las órdenes de pago que expida el Presidente.
Asimismo
formalizará el presupuesto anual de ingresos y gastos, así como el estado de
cuentas del año anterior que deberán ser presentados a la Junta Directiva, para
que ésta, a su vez, los someta a la aprobación de la Asamblea General.
Artículo 25. Competencias de los vocales.
Los Vocales
tendrán las obligaciones propias de su cargo como miembros de la Junta
Directiva, así como las que nazcan de las delegaciones o comisiones de trabajo
que la propia Junta les encomiende.
CAPÍTULO VII.
SOCIOS
Artículo 26. Tipos de asociados e ingreso.
Existirán las
siguientes clases de asociados:
a) Fundadores. Serán aquellos que participen
en el acto de constitución de la asociación.
b) De número. Serán los que ingresen después
de la constitución de la asociación. El ingreso en la Asociación podrá ser
solicitado por cualquier persona con capacidad de obrar y que cumpla los
siguientes requisitos:
- Estar en
posesión de un Título Superior de Conservación y Restauración de Bienes
Culturales, en todas sus especialidades.
- Estar en
posesión de un Título de licenciado en Bellas Artes, con especialidad o
itinerario académico en Restauración.
-
Ejercer en
especialidades no impartidas por Centros Oficiales españoles, con solvente
formación académica acreditada.
c) Socios de honor. La Junta Directiva podrá
nombrar miembros de honor de Asociación, y tales nombramientos deberán recaer
en personas que hayan contraído méritos relevantes en la misma. Tales miembros
estarán exentos de pago de cuotas.
d) Socios colaboradores, los que, no
integrándose en alguna de las categorías anteriores, acrediten una trayectoria
profesional diferente relacionadas con la Conservación-Restauración y sean aceptados
por la Junta Directiva.
A todos los efectos, no se adquiere la
condición de asociado fundador, numerario y colaborador en tanto no se
satisfagan los derechos o cuota de entrada, en la cuantía y forma que
establezca la Asamblea General.
Artículo 27. Causas de pérdida de la condición de asociado.
Se perderá la
condición de asociado por alguna de las causas siguientes:
a) Por renuncia voluntaria, comunicada por
escrito a la Junta Directiva.
b) Por incumplimiento de las obligaciones económicas,
si dejara de satisfacer las cuotas periódicas, siempre y cuando no justifiquen
motivo de su demora, a satisfacción de la Junta Directiva.
c) Por conducta incorrecta, por desprestigiar
a la asociación con hechos o palabras que perturben gravemente los actos
organizados por la misma y la normal convivencia entre los asociados.
d) Por acuerdo de exclusión de la Asamblea
General, por causa justificada.
En los
supuestos de sanción y separación de los asociados, se informará en todo caso
al afectado de los hechos que puedan dar lugar a tales medidas, y se le oirá
previamente, debiendo ser motivado el acuerdo que, en tal sentido, se adopte.
Artículo 28. Derechos.
Los asociados
de número y los fundadores tendrán los siguientes derechos:
a) Participar en las actividades de la
asociación y en los órganos de gobierno y representación.
b) Ejercer el derecho de voto, así como
asistir a la Asamblea General.
c) Elegir y ser elegidos para ocupar puestos
de representación y cargos directivos.
d) Ser informado acerca de la composición de
los órganos de gobierno y representación de la Asociación, de su estado de
cuentas y del desarrollo de su actividad.
e) Ser oído con carácter previo a la adopción de medidas disciplinarias contra él.
e) Ser oído con carácter previo a la adopción de medidas disciplinarias contra él.
f) Impugnar los acuerdos de los órganos de la
Asociación que estimen contrarios a la Ley o los Estatutos.
g) Hacer sugerencias a la Junta Directiva en
orden al mejor cumplimiento de los fines de la Asociación.
Los asociados
de honor y colaboradores tendrán derecho a participar en todas las actividades
de la asociación pero no podrán ser elegidos para puestos de representación y
cargos directivos, contando con voz pero no con voto en la asociación.
Artículo 29. Obligaciones.
Serán
obligaciones de todos los socios:
a)Cumplir los presentes Estatutos y los
acuerdos válidos adoptados por las Asambleas Generales y por la Junta
Directiva.
b) Compartir las finalidades de la Asociación
y colaborar para la consecución de las mismas.
c) Abonar las cuotas, derramas y otras
aportaciones que, con arreglo a los Estatutos, puedan corresponder a casa
asociado.
d) Asistir a las Asambleas y demás actos que
se organicen.
e) Desempeñar, en su caso, las obligaciones
inherentes al cargo que ocupen.
CAPITULO
VIII. REGIMEN ECONOMICO, CONTABILIDAD Y DOCUMENTACIÓN
Artículo 30. Patrimonio inicial y cierre del ejercicio.
La Asociación carece de Patrimonio
inicial.
El cierre del
ejercicio asociativo coincidirá con el último día del año natural.
Artículo 31. Recursos económicos.
Los recursos
económicos previstos para el desarrollo de los fines y las actividades de la
Asociación serán los siguientes:
a) Las cuotas de entrada, periódicas o
extraordinarias.
b) Los productos de los bienes y derechos que
correspondan en propiedad, así como las subvenciones, legados y donaciones que
pueda recibir en forma legal.
c) Los ingresos que obtenga mediante las
actividades lícitas que acuerde la Junta Directiva.
d) Donativos o aportaciones que reciba.
Artículo 32. Cuotas.
Las cuotas
ordinarias o extraordinarias se establecerán por la Asamble General, a
propuesta de la Junta Directiva y no son reintegrables en caso alguno.
Artículo 33. Obligaciones documentales y contables.
La Asociación
llevará una contabilidad que le permita obtener la imagen fiel del patrimonio,
del resultado y de la situación financiera de la entidad, así como de las
actividades realizadas. La contabilidad se llevará de conformidad con la
normativa que le resulte de aplicación.
La Asociación
dispondrá, además de los libros de contabilidad, de una relación actualizada de
asociados, del inventario de sus bienes, de las actividades realizadas y de
libro de las actas de las reuniones de sus órganos de gobierno y
representación.
CAPITULO IX.
DISOLUCIÓN
Artículo 34. Acuerdo de disolución.
La Asociación
se disolverá:
a) Voluntariamente cuando así lo acuerde la
Asamblea General Extraordinaria, convocada al efecto, por una mayoría de dos
tercios de los asociados.
b) Por las causas determinadas en el artículo
39 del Código Civil.
c)
Por sentencia
judicial firme.
Artículo 35. Comisión liquidadora.
En caso de
disolverse la Asociación, se nombrará una comisión liquidadora, la cual se hará
cargo de los fondos que existan y, una vez satisfechas las deudas, el
remanente, si lo hubiere, se destinará para fines que no desvirtúen su
naturaleza no lucrativa.
CAPÍTULO X . REFORMA DE LOS ESTATUTOS.
Artículo 36. Modificación de los Estatutos.
La modificación de los presentes Estatutos
será competencia de la Asamblea General Extraordinaria, adoptándose el acuerdo
por mayoría cualificada de las personas presentes o representadas.
Todas las modificaciones que se realicen
se comunicarán al Registro correspondiente.
DISPOSICIÓN ADICIONAL
En todo cuanto no esté previsto en los
presentes Estatutos, se aplicará la vigente Ley Orgánica 1/2002, de 22 de
marzo, reguladora del Derecho de Asociación y, normas complementarias.
